Un grupo de 15 profesionales llegó hasta la sede edil de la Plaza 24 de Septiembre, pero no recibió informacion solicitada
Por Mauricio Quiroz
Fuente: eldeber.com.bo
El proceso de transición en la Alcaldía de Santa Cruz de la Sierra, tras la contundente victoria de la organización ciudadana VOS con un histórico 71% de los votos, comenzó con dificultades. Ayer, la comisión del alcalde electo Manuel ‘Mamén’ Saavedra se presentó en las oficinas municipales del centro, en la Plaza 24 de Septiembre, con la intención de instalar las mesas técnicas de trabajo, pero no avanzó por falta de información de la gestión saliente.
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Rodrigo Suárez, coordinador del equipo de transición, expresó su preocupación por la ausencia de datos clave para iniciar el proceso. “No se ha avanzado nada. No tenemos información ni la requerida ni la que ellos habían preparado porque no estaban los secretarios”, afirmó, tras una jornada en la que el equipo entrante permaneció a la espera de documentación esencial.
Según explicó, el alcalde electo había solicitado desde el 24 de marzo un conjunto de informes para conocer la situación real del municipio en los ámbitos económico, financiero, administrativo y documental. Sin embargo, hasta ahora no se ha entregado esa información ni se han habilitado las condiciones para iniciar el trabajo técnico conjunto.
El equipo de transición está compuesto por 15 profesionales de alto nivel, especializados en áreas como auditoría, finanzas, planificación, sistemas, seguridad y prevención de delitos financieros. Su objetivo es realizar un diagnóstico integral de la Alcaldía para identificar posibles hallazgos y definir medidas inmediatas una vez que la nueva gestión asuma funciones el próximo 4 de mayo.
Ante la imposibilidad de instalar las mesas de trabajo, la Alcaldía informó mediante un comunicado que el proceso formal de transición comenzará recién el lunes 6 de abril, en la Quinta Municipal, donde se prevé habilitar los espacios para el intercambio de información entre las comisiones.
La postergación generó preocupación en el equipo entrante, que considera que el tiempo es un factor crítico. “Perder una semana o diez días es muchísimo, tanto para nosotros como para la ciudadanía”, advirtió Suárez para señalar que existe una sensación de improvisación en esta etapa inicial.
En días previos, ‘Mamén’ Saavedra había subrayado la importancia de una transición ágil y transparente. “Santa Cruz no puede perder ni un minuto más”, afirmó cuando comenzó formalmente el proceso tras su elección.
Desde la administración saliente se sostuvo que el traspaso se realizará en el marco de la normativa vigente y que la entrega de información dependerá de la organización operativa de las comisiones, considerando que la documentación se encuentra distribuida en distintas dependencias municipales.
El arranque accidentado de la transición introduce tensiones en una etapa clave para la gobernabilidad municipal, a poco más de un mes de la posesión de Saavedra, prevista para el 4 de mayo. El desafío ahora será encaminar el proceso y garantizar que el traspaso de mando se realice con la transparencia y celeridad que demanda la magnitud del cambio político en la capital cruceña.
‘Mamén’ Saavedra logró 10 de los 11 concejales del municipio. En una entrevista con EL DEBER anticipó varias medidas de shock en todas las áreas.