Han surgido denuncias que dan cuenta que la decisión tiene un criterio político y se dejó de lado la meritocracia porque se incluyó en las cuatro ternas a postulantes con menor puntaje. Se espera un pronunciamiento de la directiva de la Asamblea paceña
Por: eju.tv / Video: ALDLP
El pleno de la Asamblea Legislativa Departamental de La Paz (ALDLP) aprobó el viernes y por dos tercios de votos el informe final de selección de postulantes a vocales del Tribunal Electoral Departamental (TED) de La Paz.
«Este proceso refleja el compromiso de las 20 provincias por fortalecer la institucionalidad electoral del departamento, garantizando transparencia en cada etapa de la selección», destacaron autoridades de la directiva durante la sesión, según un boletín institucional.
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No obstante, han surgido denuncias que dan cuenta que la decisión tiene un criterio político y se dejó de lado la meritocracia porque se incluyó en las cuatro ternas a postulantes con menor puntaje y los mejores calificados quedaron fuera. Se espera un pronunciamiento de la directiva de la Asamblea paceña y su miembros sobre estas afirmaciones.
La postulante Patricia Arcienega, una de las primeras en la lista, denunció que «pese a haber obtenido 95 puntos, el puntaje máximo en la convocatoria al Tribunal Departamental Electoral de La Paz, y encabezar la lista de méritos, postulantes con la mejor calificación no fuimos seleccionados en la terna final aprobada por la Asamblea Legislativa Departamental».
La aspirante dijo además que «los documentos oficiales evidencian que el mérito académico, la trayectoria profesional y la evaluación técnica no fueron determinantes en la decisión final, lo que pone en entredicho los principios de transparencia, meritocracia y equidad, así como el cumplimiento efectivo de la paridad de género».
Aunque no se publicó la lista de postulantes que será considerada en la Cámara de Diputados, en un boletín de la Asamblea paceña se desliza que se tomaron en cuenta a los postulantes que tenían más de 70 puntos, pero no a los que tenían mejores notas.
«El secretario de la Directiva, Genaro Sillerico, fue el encargado de dar lectura a la lista de los postulantes que alcanzaron la fase final. Posteriormente, la Asamblea procedió a aprobar de manera individual a cada candidato que obtuvo un puntaje superior a los 70 puntos, garantizando que solo los perfiles más destacados formen parte de la nómina final», se lee en la cuenta de Facebook de la Asamblea Legislativa de La Paz.
Otra denuncia
En la misma publicación, Vivián Pabón comentó: «Es indignante lo que acaba de suceder en la Asamblea Legislativa Departamental. En la selección de ternas para los vocales del TED La Paz, los asambleístas han decidido ignorar el esfuerzo, la trayectoria y la excelencia académica».
«¿Cómo es posible que candidatos con 95 puntos hayan sido desplazados por otros que ni siquiera llegaron a los 70 puntos? ¿Para qué sirven las comisiones de evaluación si al final la decisión es «a dedo» y por acuerdos bajo la mesa?», se cuestionó.
En criterio de Pabón, «no se está buscando a los mejores profesionales para cuidar nuestro voto, se está buscando a los más funcionales». «¡La Paz merece transparencia y respeto a la meritocracia!», concluyó.
En ese marco, Arcienega se cuestionó: «¿Qué sentido tiene un proceso de evaluación si los mejores puntajes quedan al margen?». En la parte final de su texto, consideró que «la democracia se fortalece con instituciones creíbles, no con decisiones discrecionales, es lamentable».
Se espera un pronunciamiento de la Asamblea Legislativa Departamental de La Paz. Las ternas serán analizadas por el pleno de la Cámara de Diputados en las próximas horas puesto que debe elegir a cuatro vocales, el quinto es potestad del presidente Rodrigo Paz.