La consulta sobre los ingresos de los dirigentes surge en medio de cuestionamientos recurrentes sobre posibles sueldos elevados en la estatal petrolera, así como denuncias sobre prebendas y beneficios vinculados al ejercicio del poder.
eju.tv / Video: Erbol
El ejecutivo de la Federación Sindical de Trabajadores Petroleros de Bolivia, Augusto Blanco, se mostró este miércoles incómodo al ser consultado sobre cuánto percibe mensualmente en el cargo dirigencial que ocupa, además de percibir un sueldo por ser trabajador dentro de Yacimientos Petrolíferos Fiscales Bolivianos (YPFB).
Durante una entrevista en el programa La Mañana en Directo con radio Erbol, Blanco evitó responder de manera directa a la pregunta sobre su salario, pese a que esta le fue planteada en más de una ocasión.
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«No, eso no lo puedo revelar. Es algo que prefiero mantener en reserva», respondió Blanco ante la pregunta sobre si se puede conocer el salario que percibe actualmente. Ante la insistencia, el dirigente reaccionó con una frase irónica: «Ya está como María Galindo», en alusión a María Galindo, conocida por sus cuestionamientos públicos sobre temas de transparencia en cargos públicos.
No obstante, aseguró que dentro de su sector, en referencia a los trabajadores petroleros, ningún dirigente percibe un salario superior al del presidente del Estado, alrededor de 25.000 bolivianos.
La consulta sobre los ingresos de los dirigentes surge en medio de cuestionamientos recurrentes sobre posibles sueldos elevados en la estatal petrolera, así como denuncias sobre prebendas y beneficios vinculados al ejercicio del poder, mientras que en paralelo, la empresa estatal ya no genera ingresos por la venta de gas natural ni por otros recursos que tengan que ver con la cadena productiva de hidrocarburos.
Los trabajadores
La posición de Blanco se da luego que el presidente de Yacimientos Petrolíferos Fiscales Bolivianos (YPFB), Sebastián Daroca, ordenó ayer a todo el personal de la estatal petrolera a poner sus cargos a disposición para iniciar una «evaluación exhaustiva» desde las vicepresidencias hasta el último funcionario.
«He pasado hoy un instructivo para que todo el personal, desde la vicepresidencia, las gerencias y las direcciones distritales, en el marco de este proceso de evaluación, pongan a disposición de la presidencia ejecutiva sus cargos. Este proceso de evaluación va a tener un periodo entre 15 y 20 días hábiles», informó.
Daroca precisó que el trabajo de evaluación será ejecutado por un equipo técnico que valorará la meritocracia y formación del personal, abarcando desde los cargos ejecutivos más altos, pasando por las direcciones operativas hasta el último trabajador. En la estatal petrolera trabajan más de 8.500 empleados, según el ministro de la Presidencia, José Luis Lupo. La masa de empleados fue en ascenso durante los gobiernos del Movimiento Al Socialismo (MAS), entre 2006 y 2025.
